Karriereverläufe
Cluster Formal- & Naturwissenschaften
In den Formal- und Naturwissenschaften gehen rund sechs von zehn MA-Abschlüsse an Männer. Die Frauenanteile sinken kontinuierlich bis zu den Professuren, unterbrochen nur durch die Tenure Track-Positionen, wo beinahe Geschlechterparität herrscht – auf dieser Position sind die Frauenanteile in den letzten Jahren deutlich gewachsen. Es gibt innerhalb des Clusters zwei Tendenzen: In den eher theoretischen und formalwissenschaftlichen Fächern (Informatik, Mathematik, Physik) ist sind die Zugangsbarrieren für Frauen hoch, die Verluste bei den Frauenanteilen im Lauf der wissenschaftlichen Karriere sind dagegen eher gering. In der Chemie und in den Geowissenschaften schließen etwas mehr Frauen als Männer ein MA-Studium ab, die Leaky Pipeline ist jedoch stärker ausgeprägt.
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Daten 2025 als Tabelle
Karriereverläufe | Cluster Formal- und Naturwissenschaften | 2025 | Anteile
Cluster Formal- und Naturwissenschaften (Anzahl gesamt) |
Jahr |
Frauen |
Männer |
MA-Absolvent*innen (408) |
2025 |
42% |
58% |
Praedocs (567) |
2025 |
36% |
64% |
Dok-/PhD-Absolvent*innen (122) |
2025 |
33% |
67% |
Postdocs (385) |
2025 |
30% |
70% |
Senior Scientists (77) |
2025 |
22% |
78% |
Tenure Track (36) |
2025 |
44% |
56% |
Professor*innen (156) |
2025 |
16% |
84% |
Daten 2024 als Tabelle
Karriereverläufe | Cluster Formal- und Naturwissenschaften | 2024 | Anteile
Cluster Formal- und Naturwissenschaften (Anzahl gesamt) |
Jahr |
Frauen |
Männer |
MA-Absolvent*innen (403) |
2024 |
44% |
56% |
Praedocs (580) |
2024 |
37% |
63% |
Dok-/PhD-Absolvent*innen (85) |
2024 |
32% |
68% |
Postdocs (331) |
2024 |
27% |
73% |
Tenure Track (38) |
2024 |
42% |
57% |
Professor*innen (157) |
2024 |
16% |
84% |
Daten 2023 als Tabelle
Karriereverläufe | Cluster Formal- und Naturwissenschaften | 2023 | Anteile
Cluster Formal- und Naturwissenschaften (Anzahl gesamt) |
Jahr |
Frauen |
Männer |
MA-/Dipl.-Absolvent*innen (325) |
2023 |
38 % |
62 % |
Praedocs (558) |
2023 |
33 % |
67 % |
Dok-/PhD-Absolvent*innen (69) |
2023 |
22 % |
78 % |
Postdocs (336) |
2023 |
29 % |
71 % |
Tenure Track (36) |
2023 |
39 % |
61 % |
Professor*innen (154) |
2023 |
16 % |
84 % |
Daten 2022 als Tabelle
Karriereverläufe | Cluster Formal- und Naturwissenschaften | 2022 | Anteile
Cluster Formal- und Naturwissenschaften (Anzahl gesamt) |
Jahr |
Frauen |
Männer |
MA-/Dipl.-Absolvent*innen (325) |
2022 |
38 % |
62 % |
Praedocs (544) |
2022 |
30 % |
70 % |
Dok-/PhD-Absolvent*innen (69) |
2022 |
22 % |
78 % |
Postdocs (368) |
2022 |
30 % |
70 % |
Tenure Track (39) |
2022 |
28 % |
72 % |
Professor*innen (151) |
2022 |
17 % |
83 % |